12月27日🌙，我校第六屆教職工代表大會第三次會議，在校培訓中心多功能廳隆重召開。校工會主席吳嘉敏主持會議。大會聽取了潘迎捷校長所作的《工作報告》🤳；工會常務副主席朱鏡對2007年工會工作做了總結💿。黨委書記葉駿出席會議並作重要講話🤩。教代會正式代表93人和特邀代表31人出席了會議。
潘迎捷校長的報告全面回顧總結了上次教代會以來的各項工作，潘校長指出：學校這幾年的工作取得了較好的成績，保持了較好的發展勢頭🤏🏽，在內涵建設中，紮實推進🧑🏻⚖️、穩步發展✌🏻。
《報告》從九個方面總結了學校發展的主要變化和成績🫴🏻：1. 落地上海是學校發展的一次重要轉變；2、本科教學評估是學校發展的一次極大考驗；3🧜🏻♀️、教師隊伍的建設是學校發展的重要基礎；4、人事製度改革的深入是學校發展的重要動力📩；5、國家經費投入持續增加是學校發展的重要保障；6、學科建設為學校發展提供了重要活力〽️；7、教職工生活水平不斷改善是學校發展重要支撐；8🕵🏽♀️、新校區建設是學校發展的重要機遇；9、學生素質教育取得明顯成效是學校發展重要目標。報告在分析了我校面臨的壓力後，強調了學校在改革與發展中必須始終要堅持的原則🪈：1、始終堅持以特色求生存、求發展👉、求支持🍈、求地位是學校發展的指導思想；2👩🏽🦰、始終堅持發展和提高教學質量，把培養人才作為學校工作的根本任務🤥🧑🌾；3、始終堅持以學科建設為主的內涵發展是學校發展的工作重點；4🤌🏿、始終堅持以人事製度改革為主的體製與機製創新是學校發展的根本出路🌍；5、始終堅持加強學校統籌協調和提高學校管理水平是學校發展的重要措施🥩；6、始終堅持解決廣大教職工最關心🥲、最現實的利益與發展問題是學校發展的努力方向。
《報告》指出，2008年學校將面臨兩次重大的考驗和挑戰；即整體搬遷和新校區運轉與管理的適應期🐡、磨合期階段。整體搬遷是任務重、時間緊；新校區管理是難度大、困難多。潘校長要求我們🪰：“全校上下必須統一思想、堅定信念、精心準備🧙🏽、全力以赴🙆🏼♂️，確保一次整體搬遷成功♿，確保新校區正常運轉👩🏽🎨，為高水平特色大學的建設奠定重要基礎📡。”並提出了四點意見：1、充分認識新校區建設為學校發展帶來的機遇🪪；2、高度重視在遠郊辦學條件下給學校發展帶來的不利影響；3、集全校之力確保順利整體搬遷和新校區正常運轉；4🤲🏿、重點解決好教職工最關心🚶🏻♂️、最直接、最現實的困難與問題。
朱鏡副主席在工會2007年工作總結中指出：工會在校黨委領導下，在學校各部門的理解和支持下🧑🏿💼，在全校教職工的理解和支持下🐐，圍繞學校的中心工作👳🏻♀️，努力履行工會職責，關註“民生、民意、民主”💆🏻，服務教職工，為學校的改革⚪️、發展和穩定發揮了應有的作用。
各代表團就校長工作報告進行了認真的討論👩。在大會交流發言中🦽，代表們一致認為⏩👨🏽⚖️，校長的《工作報告》凝聚了集體智慧，切合實際、客觀務實🧑🎤🐛，對學校近年來取得的成績做了充分的肯定和實事求是的評價，鼓舞人心；對學校發展所面臨的困難和瓶頸做了客觀全面的分析，提出了要求和任務✋🏽🚪。代表們暢所欲言🐪⌨️、獻計獻策🔥，表現出強烈的主人翁精神和同學校發展同舟共濟的高度責任感。代表們紛紛表示🤛🏽，在新的一年裏🧙♀️，要以學校搬遷的大局為重，圍繞2008年的工作目標，立足本職，努力工作🎓，開拓創新，為學校持續✋🏽♌️、快速、健康發展做出新的貢獻🧑🏻⚕️🧶。
葉駿書記在會上發表重要講話，他指出🫢，教代會是學校黨委和廣大教職工溝通和聯系的紐帶，今後要不斷地加強教代會製度化😇👨💻、規範化的建設。對於代表們提出的意見和建議👨👧👧，學校會認真研究落實。葉書記強調🚇：要深入學習黨的十七大報告👨🏼🍳，深刻領會精神🤙🏽，特別是要提高對關註民生問題的自覺性🍈。全體教職工必須全力以赴做好學校的整體搬遷工作；以學校搬遷為契機，團結互助👉🏼，在新的創業中爭取新的成就🛀🏻。
潘迎捷校長的報告全面回顧總結了上次教代會以來的各項工作，潘校長指出：學校這幾年的工作取得了較好的成績，保持了較好的發展勢頭🤏🏽，在內涵建設中，紮實推進🧑🏻⚖️、穩步發展✌🏻。
《報告》從九個方面總結了學校發展的主要變化和成績🫴🏻：1. 落地上海是學校發展的一次重要轉變；2、本科教學評估是學校發展的一次極大考驗；3🧜🏻♀️、教師隊伍的建設是學校發展的重要基礎；4、人事製度改革的深入是學校發展的重要動力📩；5、國家經費投入持續增加是學校發展的重要保障；6、學科建設為學校發展提供了重要活力〽️；7、教職工生活水平不斷改善是學校發展重要支撐；8🕵🏽♀️、新校區建設是學校發展的重要機遇；9、學生素質教育取得明顯成效是學校發展重要目標。報告在分析了我校面臨的壓力後，強調了學校在改革與發展中必須始終要堅持的原則🪈：1、始終堅持以特色求生存、求發展👉、求支持🍈、求地位是學校發展的指導思想；2👩🏽🦰、始終堅持發展和提高教學質量，把培養人才作為學校工作的根本任務🤥🧑🌾；3、始終堅持以學科建設為主的內涵發展是學校發展的工作重點；4🤌🏿、始終堅持以人事製度改革為主的體製與機製創新是學校發展的根本出路🌍；5、始終堅持加強學校統籌協調和提高學校管理水平是學校發展的重要措施🥩；6、始終堅持解決廣大教職工最關心🥲、最現實的利益與發展問題是學校發展的努力方向。
《報告》指出，2008年學校將面臨兩次重大的考驗和挑戰；即整體搬遷和新校區運轉與管理的適應期🐡、磨合期階段。整體搬遷是任務重、時間緊；新校區管理是難度大、困難多。潘校長要求我們🪰：“全校上下必須統一思想、堅定信念、精心準備🧙🏽、全力以赴🙆🏼♂️，確保一次整體搬遷成功♿，確保新校區正常運轉👩🏽🎨，為高水平特色大學的建設奠定重要基礎📡。”並提出了四點意見：1、充分認識新校區建設為學校發展帶來的機遇🪪；2、高度重視在遠郊辦學條件下給學校發展帶來的不利影響；3、集全校之力確保順利整體搬遷和新校區正常運轉；4🤲🏿、重點解決好教職工最關心🚶🏻♂️、最直接、最現實的困難與問題。
朱鏡副主席在工會2007年工作總結中指出：工會在校黨委領導下，在學校各部門的理解和支持下🧑🏿💼，在全校教職工的理解和支持下🐐，圍繞學校的中心工作👳🏻♀️，努力履行工會職責，關註“民生、民意、民主”💆🏻，服務教職工，為學校的改革⚪️、發展和穩定發揮了應有的作用。
各代表團就校長工作報告進行了認真的討論👩。在大會交流發言中🦽，代表們一致認為⏩👨🏽⚖️，校長的《工作報告》凝聚了集體智慧，切合實際、客觀務實🧑🎤🐛，對學校近年來取得的成績做了充分的肯定和實事求是的評價，鼓舞人心；對學校發展所面臨的困難和瓶頸做了客觀全面的分析，提出了要求和任務✋🏽🚪。代表們暢所欲言🐪⌨️、獻計獻策🔥，表現出強烈的主人翁精神和同學校發展同舟共濟的高度責任感。代表們紛紛表示🤛🏽，在新的一年裏🧙♀️，要以學校搬遷的大局為重，圍繞2008年的工作目標，立足本職，努力工作🎓，開拓創新，為學校持續✋🏽♌️、快速、健康發展做出新的貢獻🧑🏻⚕️🧶。
葉駿書記在會上發表重要講話，他指出🫢，教代會是學校黨委和廣大教職工溝通和聯系的紐帶，今後要不斷地加強教代會製度化😇👨💻、規範化的建設。對於代表們提出的意見和建議👨👧👧，學校會認真研究落實。葉書記強調🚇：要深入學習黨的十七大報告👨🏼🍳，深刻領會精神🤙🏽，特別是要提高對關註民生問題的自覺性🍈。全體教職工必須全力以赴做好學校的整體搬遷工作；以學校搬遷為契機，團結互助👉🏼，在新的創業中爭取新的成就🛀🏻。
（工會）